Projectmanagement voor AFAS-trajecten

Wij verzorgen het volledige projectmanagement voor AFAS ERP- en HRM/Payroll-implementaties én verbetertrajecten.
Van het eerste ontwerp tot en met stabiel beheer zorgen wij voor regie, overzicht en structuur.
Ons doel is dat AFAS niet alleen succesvol live gaat, maar ook aantoonbaar bijdraagt aan een efficiënte,
betrouwbare en goed beheersbare dagelijkse bedrijfsvoering.

Heldere start en duidelijke projectaanpak

Elk traject start met het scherpstellen van doelstellingen, scope en planning.
Op basis daarvan richten we een duidelijke projectaanpak in met heldere rollen,
vaste overlegmomenten en transparant besluiten- en actiemanagement.
We betrekken alle relevante stakeholders, zoals HR, Payroll, Finance, IT en key-users,
zodat afhankelijkheden vroegtijdig zichtbaar zijn en keuzes goed worden vastgelegd.

Sturing op voortgang, kwaliteit en adoptie

Tijdens de uitvoering sturen wij actief op voortgang, kwaliteit en adoptie binnen de organisatie.
We coördineren de inrichting van AFAS, datamigratie, testen, workflows en autorisaties,
en zorgen voor heldere communicatie en passende training richting gebruikers.
Hierdoor weten betrokkenen wat er van hen verwacht wordt en wordt AFAS ook daadwerkelijk gebruikt zoals bedoeld.

Proactief risicomanagement en voorspelbare livegang

Risico’s managen wij proactief door impact inzichtelijk te maken, grip te houden op prioriteiten
en besluitvorming te versnellen wanneer dat nodig is.
Dit resulteert in een beheersbaar traject met minder verrassingen rondom livegang
en een AFAS-omgeving die duurzaam aansluit op zowel processen als gebruikers.

Waarom ViaVersa?

ViaVersa is een samenwerkingsverband van zelfstandige professionals met een hoog kennis- en expertiseniveau.
Klanten profiteren van bewezen ervaring in AFAS-trajecten, korte lijnen en de flexibiliteit
om precies de juiste specialisten op het juiste moment in te zetten.
Zo vormen wij een sterk, deskundig en pragmatisch team rondom uw project,
met continuïteit en kwaliteit als vast uitgangspunt.